Buenas. Espero y deseo que te encuentres bien.
Destacable
- GREF (hacer clic): Reseña en su boletín la “Declaración Institucional sobre la Psicología Coaching del Consejo General de la Psicología de España”. Fechado el 27 de abril de 2019.
Noticias de prensa
- MERCO (Belén Rodrigo, ABC 26-05-019) Sin enlace.
- Las empresas activan los ERE (Susana Alcelay, ABC 3-6-19) Edadismo, pensiones, ERE, José Ramón Pin (copio: “El edadismo debería estar penado por ley, igual que la discriminación por raza o género”).
- El despido en España es como un agujero infinito (Javier González Navarro, ABC 2-6-19). Pepe Alvarez, UGT, despido, horarios, ET, fiscalidad
- Hay que pagar más al médico y subir su sueldo emocional (Redacción Médica, 1-6-19)
- Los médicos también piden incluir al ‘burnout’ como enfermedad profesional (Redacción Médica, 3-6-19)
- La Transformación Digital obliga a replantear la Gestión del Talento (03-06-2019 Observatorio RH
- El síndrome del quemado, más cerca de ser una enfermedad profesional (Diario de Navarra,03-06-2019 )
- El ‘síndrome del quemado’, más cerca de ser una enfermedad profesional (El Diario Vasco,02-06-2019 )
- El profesional vocacional y muy implicado, el que más se quema en el trabajo (ABC,01-06-2019 )
- El 40% de las mujeres vive en países suspensos en igualdad (El País, 04-06-2019 )
- Estrategias de la mediación (Albert Lladó, https:–www.lavanguardia.com ,04-06-2019 )
- El sendero hacia el éxito profesional, según Fernández Aguado (Cinco Días, 04-06-2019) Sin enlace.
- El liderazgo de equipos en la era ‘líquida’ de la Transformación Digital (PrevenciónIntegral.com 04-06-2019)
- Humanizar la tecnología, uno de los retos de RRHH (Equipos y Talento 04-06-2019)
- Cómo ser un líder justo y motivacional: ocho cualidades esenciales (RRHH Digital 04-06-2019)
- La cultura cortoplacista de las empresas y los empleados sénior (Compromisoempresarial.com, 04-06-2019)
- Protagonistas del año: el éxito no entiende de género (Silvia Oviaño, Yo Dona El Mundo, 5-6-19)
- ¿Cómo impulsar soft skills imprescindibles en la era digital? (Equipos y Talento, 05-06-2019)
- La discriminación laboral por edad se agrava en España (Observatorio de RH, 05-06-2019)
- Cuantas más vacaciones disfrute, más feliz será su jefe (Tino Fernández, Expansión 8-6-19) Sin enlace.
- El menú ideal para rendir más en el trabajo (Montse Mateos, Expansión 8-6-19) Sin enlace.
- Así compiten entre ellas la escuelas de negocios (Jonatahan Mouyles FT, Expansión 8-6-19) Sin enlace.
- Elogio de la conversación (Marta Rebón, El País 9-6-19)
- La tormenta perfecta en el mercado de trabajo (Jordi Canals, El País 9-6-19) Sin enlace.
- Mi entrevistador es un robot (María Jesús Pérez-Barco, ABC 9-6-19) Sin enlace.
Prensa que la semana pasada iba sin enlace; ahora lo lleva:
- La revolución digital empieza en las ideas (Dirigentes General, 30-05-2019)
- La tecnología aviva el fuego de los trabajadores quemados (M.J. Pérez–Barco, ABC 02-06-19) Antonio Cano, Lourdes Luceño. Digo: Además de Antonio y Lourdes, seguro que otros muchos psicólogos están diciendo (y haciendo) cosas (conferencias, artículos, proyectos, intervenciones, etc. etc.)
- Cómo identificar y combatir una oferta de empleo falsa (Montse Mateos, Expansión 1-6-19)
- Así ven el futuro laboral los empleados de hoy (Montse Mateos, Expansión 1-6-19)
Recibido de:
- Francisco Segrelles (Director del Gref), que me envía su nuevo boletín semanal. Para verlo, hacer clic.
Lo que más me ha gustado de hoy:
- Estrategias de la mediación (Albert Lladó, https:–www.lavanguardia.com ,04-06-2019 )
- Humanizar la tecnología, uno de los retos de RRHH (Equipos y Talento 04-06-2019)
Que tengas una buena semana. Luis Picazo Martínez
